Emmanuelle Bloise, 49 ans, est accompagnatrice en orientation, sens et bien-être professionnels dans le Pays d’Auge, à Lisieux et Livarot. Conseillère en insertion professionnelle, elle a créé I AM HAPPY, une activité qui rassemble ses différentes propositions d’accompagnement, avec une approche qui lui tient particulièrement à coeur : aider chacun à trouver sa juste place professionnelle.
Un parcours qui n’était pas tout tracé
Après une licence de sociologie, Emmanuelle Bloise s’est orientée vers le métier de conseillère en insertion professionnelle. Pendant huit ans, elle a accompagné des personnes dans leur parcours vers l’emploi.
En 2015, elle a traversé un burn-out qui a profondément changé sa vision du travail et du bien-être. Elle a alors eu envie de faire autrement : agir en amont plutôt qu’après coup, chaque fois que cela est possible.
C’est ainsi qu’elle s’est progressivement tournée vers l’orientation professionnelle et les bilans de compétences. Elle a découvert de nombreux outils qui ont enrichi sa pratique : l’Arbre de Vie, l’Ikigaï, la créativité visuelle, Point of You®… autant d’approches qui permettent de mieux se connaître, de révéler ses ressources et d’imaginer de nouvelles perspectives. Au fil des années, ces expériences l’ont amenée à construire une activité unique, qui lui ressemble vraiment.
Une activité pour accompagner autrement
I AM HAPPY s’appuie sur deux cabinets dans le Pays d’Auge. Emmanuelle Bloise y propose des bilans de compétences, des accompagnements en orientation et son programme RENAISSANCE®, conçu pour celles qui souhaitent se reconnecter à elles-mêmes et construire un nouveau chapitre professionnel.
Elle privilégie les rendez-vous en présentiel, au cabinet, car elle accorde une grande importance à la qualité des échanges et à la relation humaine. Elle propose également des accompagnements à distance lorsque cela est adapté.
Ce qu’elle aime dans son métier, c’est la liberté de pouvoir s’adapter aux personnes qu’elle accompagne, y compris lorsqu’elles ont des contraintes horaires particulières. Mais surtout, les rencontres, les échanges, les personnalités différentes, et ces moments où quelque chose se débloque. « Quand un sourire revient, qu’un regard s’éclaire et qu’une personne recommence à croire en ses possibilités, je me rappelle pourquoi j’ai choisi ce métier. »
Qui accompagne-t-elle ?
Emmanuelle Bloise accompagne deux publics.
Les femmes de plus de 40 ans qui ne se reconnaissent plus dans leur vie professionnelle, qui ont beaucoup donné aux autres et qui ressentent le besoin de faire le point, de retrouver du sens et de se remettre au centre de leur vie.
Les jeunes à partir de 16 ans qui cherchent une orientation scolaire ou professionnelle plus sereine, cohérente avec leur personnalité, leurs envies et leurs aspirations.
Le déroulé d’un accompagnement
Tout commence par un premier contact, puis un échange téléphonique d’une quinzaine de minutes. L’objectif est simple : faire connaissance, comprendre le besoin, vérifier qu’Emmanuelle Bloise peut accompagner la personne et voir si l’on se sent à l’aise pour travailler ensemble.
Si l’on décide d’avancer, un rendez-vous est organisé au cabinet pour approfondir la demande, présenter l’accompagnement adapté et répondre aux questions. Un parcours personnalisé se construit ensuite, généralement composé de 7 à 8 rendez-vous répartis sur trois à quatre mois, selon la prestation choisie.
Entre les rencontres, des exercices permettent de poursuivre la réflexion. Lors des séances, on prend le temps de les explorer ensemble, de faire émerger les prises de conscience et de transformer les idées en pistes concrètes. « Apprendre à mieux se connaître, c’est aussi apprendre à faire des choix plus conscients, plus alignés avec ses valeurs et ses besoins. »
Une posture de conseillère : un cadre, des outils, un regard extérieur
Emmanuelle Bloise est conseillère en insertion professionnelle, et non coach, et elle assume pleinement cette identité. Son rôle est de guider, d’apporter un cadre, des outils et un regard extérieur pour aider chacun à construire son propre projet. Elle est bienveillante et à l’écoute, mais aussi dynamique et capable de challenger lorsque cela est nécessaire.
« J’aime dire que mon projet professionnel, lui, est déjà réalisé ! À vous maintenant de construire le vôtre. »
Ce qui est essentiel pour elle, c’est la confiance : c’est elle qui permet de déposer ses questionnements, d’aborder les difficultés et d’avancer sans crainte du jugement. « L’objectif n’est pas de vous promettre un résultat idéal, mais de vous permettre de progresser vers une situation qui vous ressemble davantage. »
Sa singularité : le bien-être professionnel, bien plus qu’une question de travail
Emmanuelle Bloise n’est pas coach, mais conseillère en insertion professionnelle, une distinction importante pour elle, car elle reflète son parcours, ses compétences et sa manière d’accompagner. Elle se considère également comme une professionnelle du bien-être, ce qui surprend parfois. Il n’est pas rare qu’on lui demande : « Mais en fait, Emmanuelle, vous êtes psy ? » Non : son métier consiste à accompagner la réflexion professionnelle, en tenant compte de la personne que l’on est dans sa globalité.
Car derrière une difficulté au travail, il y a parfois bien plus qu’une question de poste ou de métier : des valeurs qui ont évolué, des besoins qui ne sont plus satisfaits, une confiance fragilisée ou un équilibre personnel et professionnel à retrouver. On ne peut pas toujours séparer la personne que l’on est de la professionnelle que l’on devient.
C’est pourquoi son approche associe introspection, outils concrets et projection vers l’avenir, sans perdre de vue la réalité quotidienne de chacun.
Des prises de conscience qui font bouger les lignes
Il arrive souvent que des personnes viennent la voir avec une idée bien précise : « Mon travail ne me correspond plus, je veux changer de métier ! » Puis, au fil des échanges, une autre réalité apparaît. Ce n’est pas nécessairement le métier qui pose problème. Parfois, c’est un management, une relation avec un collègue, une organisation, ou des valeurs qui ne sont plus en accord avec les leurs. Parfois aussi, ce sont elles qui ont changé : elles ne sont simplement plus la personne qu’elles étaient lorsqu’elles ont choisi cette voie.
Emmanuelle Bloise se souvient notamment d’un homme qui a pris conscience, au cours de son accompagnement, que ses difficultés ne concernaient pas uniquement sa vie professionnelle, mais aussi sa vie personnelle. Cette prise de conscience a été un véritable électrochoc pour lui.
Ces moments lui rappellent combien il est important de prendre le temps de comprendre ce qui se joue réellement avant de décider de tout changer.
Sa vision du bien-être : se connaître pour mieux choisir
Pour Emmanuelle, aller mieux commence souvent par un retour à soi : apprendre à se connaître, écouter ses besoins, reconnaître ses limites, identifier ses valeurs et s’autoriser à faire des choix pour soi.
L’une des idées reçues contre lesquelles elle lutte le plus est celle qui consiste à penser que le bien-être professionnel n’a rien à voir avec le bien-être personnel. Pourtant, notre travail occupe une place importante dans nos vies : il influence notre énergie, notre confiance, notre humeur et parfois même nos relations avec nos proches.
Son propre burn-out, en 2015, l’a amenée à placer son bien-être au coeur de ses priorités. Cette expérience a renforcé une conviction : prendre soin de soi n’est ni un luxe ni un caprice, c’est une démarche essentielle pour construire un équilibre plus solide.
À qui s’adresse son accompagnement
Emmanuelle Bloise pense particulièrement à toutes ces femmes qui se sont oubliées au fil des années : celles qui ont été mères, conjointes, filles, soeurs, aidantes, salariées, managers ou cheffes d’entreprise, qui ont beaucoup donné, beaucoup porté, beaucoup assuré, jusqu’au moment où elles ne savent plus très bien ce qui leur fait du bien à elles. « Et si, pour une fois, elles s’accordaient le droit de penser à elles ? »
Elle sait que le coût d’un accompagnement peut représenter un frein, et que c’est une réalité qu’il ne faut pas minimiser. Mais il lui semble aussi important de ne pas négliger le coût humain d’une difficulté professionnelle qui s’installe : lassitude, perte de motivation, déséquilibre personnel ou dégradation de la qualité de vie. Chaque situation est différente, et se faire accompagner n’est pas une obligation. Mais prendre le temps de faire le point peut être une première étape précieuse pour éviter de rester seule face à ses questionnements.
Son approche est globale, même si le point de départ est toujours une problématique professionnelle : mieux comprendre sa vie professionnelle, c’est aussi parfois mieux comprendre ce dont on a besoin dans sa vie tout court.
Informations pratiques
Emmanuelle Bloise reçoit à Lisieux et à Livarot, dans le Pays d’Auge.
À Lisieux : CIDE 14, 178 chemin de la Thillaye, 14100 Lisieux.
À Livarot : Télécentre, 24 rue Delaplanche, 14140 Livarot.
Des accompagnements à distance sont également possibles sur demande, notamment pour les bilans de compétences, les bilans d’orientation scolaire et les accompagnements en orientation professionnelle.
Types de consultations : bilans de compétences, accompagnements en orientation (jeunes dès 16 ans et adultes) et programme RENAISSANCE®.
Lien vers son profil Priorise : https://priorise.fr/praticiens/emmanuelle-bloise